Le persone dietro le idee
Manager altamente qualificati e competenti nel proprio settore. La loro esperienza
e la loro responsabilità rinnovano di continuo le sfide che ci vedono coinvolti, proiettandoci verso nuovi successi.
Antonio Marchese
Executive Chairman
È azionista di riferimento del gruppo Soft Strategy – Nethex, Executive Chairman e membro dell’Executive Board di entrambe le realtà aziendali.
Emanuele Hermes Candela
Chief Executive Officer
È Chief Executive Officer del gruppo Soft Strategy – Nethex e all’interno dell’Executive Board di entrambe le realtà aziendali.
Mirko Giannetti
General Manager
Ricopre il ruolo di General Manager di Nethex, di Chief Executive Officer di Nethex Care Romania e Director dell’area Comunicazione del Gruppo Soft Strategy – Nethex.
Danilo Eugani
Business unit director
Ricopre il ruolo di Business Unit Director dell’area Digital Sales di Nethex.
Pierpaolo Benedetti
Business unit director
Ricopre il ruolo di Business Unit Director delle Operations dell’area Customer Care di Nethex.
Lorena Marzolo
Business unit director
Ricopre il ruolo di Business Unit Director Commerciale dell’area Customer Care di Nethex.
Alessandro Rosati
Data Room Manager
Ricopre il ruolo di responsabile dell’area all’interno di Nethex
Miriam Persico
HR & Legal Director
Ricopre il ruolo di HR & Legal Director dell’intero gruppo Soft Strategy-Nethex. È all’interno dell’Executive Board di entrambe le realtà aziendali.
Maria Santoro
Director
È Director dell’Ufficio Acquisti e Servizi Generali e ricopre il ruolo di Responsabile del Controllo di Gestione. È all’interno dell’Executive Board di Soft Strategy.
Roberta Marchese
Responsabile Societario
Ricopre il ruolo di Corporate & Compliance Manager dell’intero gruppo Soft Strategy-Nethex.
Anna Luperti
Head of Tender and Contract Management
Ricopre il ruolo di Head of Tender and Contract Management di Soft Strategy e Nethex.
Meet the CEO
Emanuele Candela, Amministratore Delegato del Gruppo Soft Strategy.
“Dobbiamo mantenere una cultura aziendale che stimoli l’innovazione, la crescita, ma che punti anche sulla valorizzazione delle persone”
Parliamo di una realtà dove le persone sono importanti, non sono dei numeri. La nostra crescita non ci fa abbandonare quell’idea originaria, quell’imprinting nel quale prendersi cura di ogni singola persona resta un fattore chiave. La nostra sfida sarà proprio mantenere questo approccio, un saldo rapporto personale con tutti, nonostante prospettive di crescita importanti.
«La nostra realtà si espande senza perdere di vista la dimensione umana».
Emanuele Hermes Candela
Amministratore delegato di Soft Strategy Group S.p.A.